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Albioma exploite des centrales thermiques valorisant la bagasse, coproduit fibreux de la canne à sucre complété, hors campagne sucrière, par le charbon. Son expertise unique lui a permis de s'imposer comme un partenaire incontournable de l'industrie du sucre et de l'éthanol dans l'Outre-Mer et à l'Île Maurice.
Suite au mouvement de grève déclenché aujourd'hui à l'initiative de la CGT et de FO pendant 5 heures dans les centrales du Gol et de Bois-Rouge à La Réunion, le Groupe souhaite apporter les précisions suivantes.
La principale revendication des syndicats porte sur la réduction du temps de travail à 32 heures pour le personnel travaillant en cycle continu.
Albioma rappelle que le personnel des centrales thermiques du Groupe bénéficie de conditions de travail et de rémunération très favorables, y compris par rapport aux pratiques du secteur.
La direction du Groupe a mené, depuis plusieurs mois, des négociations nourries avec les représentants syndicaux, dont deux semaines entières à Paris en juillet et en septembre.
Albioma a proposé début novembre que des négociations s'engagent avec les Directions Générales des sites concernés afin de tenir compte des spécificités de chaque installation.
Le DRH du Groupe s'est rendu à La Réunion la semaine dernière pour participer aux négociations qui n'ont pas pu s'ouvrir suite aux refus des organisations syndicales d'y assister.
Les Directions Générales des sites se tiennent toujours prêtes à mener les discussions dès lors que les organisations syndicales donneront leur accord pour y participer.
Albioma regrette la prise de contrôle de l'outil de production et mettra tout en oeuvre pour continuer à assurer la production d'électricité.
Albioma en appelle à la responsabilité de tous au regard de la satisfaction des besoins de la population et des enjeux pour l'activité économique de l'île, en particulier le bon déroulement de la campagne sucrière.
La principale revendication des syndicats porte sur la réduction du temps de travail à 32 heures pour le personnel travaillant en cycle continu.
Albioma rappelle que le personnel des centrales thermiques du Groupe bénéficie de conditions de travail et de rémunération très favorables, y compris par rapport aux pratiques du secteur.
La direction du Groupe a mené, depuis plusieurs mois, des négociations nourries avec les représentants syndicaux, dont deux semaines entières à Paris en juillet et en septembre.
Albioma a proposé début novembre que des négociations s'engagent avec les Directions Générales des sites concernés afin de tenir compte des spécificités de chaque installation.
Le DRH du Groupe s'est rendu à La Réunion la semaine dernière pour participer aux négociations qui n'ont pas pu s'ouvrir suite aux refus des organisations syndicales d'y assister.
Les Directions Générales des sites se tiennent toujours prêtes à mener les discussions dès lors que les organisations syndicales donneront leur accord pour y participer.
Albioma regrette la prise de contrôle de l'outil de production et mettra tout en oeuvre pour continuer à assurer la production d'électricité.
Albioma en appelle à la responsabilité de tous au regard de la satisfaction des besoins de la population et des enjeux pour l'activité économique de l'île, en particulier le bon déroulement de la campagne sucrière.
